(카페 창업 입문서 #16) 사업장에서 가입해야 할 의무 보험(ft.사업장화재보험)

카페 운영을 시작한 사장님이라면 반드시 해야 할 일들과 선택적으로 해야 할 일들이 생깁니다. 그중 하나가 바로 근로 보험과 개인 사업자 보험이 포함되는데 오늘은 필수적으로 확인해야 할 사항에 대해 알아보겠습니다.

카페 창업 입문서 #16, 개인 사업자 보험

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의무 보험, 대상이 된다면 필수적으로 가입해야 한다.

개인 사업자 보험, 많이 들어봤을 법한 내용으로 나뉘는데 아래 작성 된 사항을 확인하여 가입하길 바란다.

① 국민연금(사업장 가입자, 지역 가입자, 임의 가입자 및 임의 계속 가입자로 분류)
☞ 대 상 : 사업장에 종사하는 18세 이상 60세 미만인 자(외국인 및 재외국민 포함)
- 1명 이상의 근로자가 있는 경우 의무 가입 대상
※ 사업장에서 사업주 1명만 일할 경우에는 지역가입자로 국민 연금 가입 ※
- 제외 대상 : 생계급여 수급자 또는 의료급여 수급자, 국민연금 가입 사업장에 종사하는 연금 대상이 아닌 18세 미만 근로자가 원하지 아니할 경우, 일용근로자 및 1개월 미만의 근로를 제공한 사람, 한 달 60시간 미만 단시간근로자
※ 단, 본인 희망 시 가입 가능 ※
☞ 보험비(기준소득월액) : 근로자 4,5% / 사업주 4.5%
- 기준소득월액은 최저 35만 원에서 최고 553만 원까지 범위로 결정(최저/최고 기준치 범위보다 적거나 많을 경우 최저/최고 비용으로 한다.)
☞ 국민연금 관련 업무 문의 : 국민연금공단(국번 없이 1355) 또는 공식홈페이지
② 건강보험(직장가입자 및 지역가입자로 분류)
☞ 대 상 : 국내 거주하는 모든 국민
※ 근로자가 없거나 단시간 근로자만 고용하고 있는 사업주는 지역가입자로 가입 ※
- 제외 대상 : 직장가입자의 배우자, 직계존속, 직계비속, 형제자매, 일용근로자(1개월 미만의 고용 기간), 근로시간 60시간 미만 단시간 근로자
☞ 보험비(보수월액 기준) : 보험료율 7.09%(근로자 및 사업주 각각 50% 부담)
※ 장기요양보험료(건강보험료 기준) : 보험료율 12.81%(근로자 및 사업주 각각 50% 부담) ※
☞ 건강보험 관련 업무 문의 : 국민건강보험공단(1577-1000) 또는 공식홈페이지
③ 고용보험(근로자가 실직한 경우에 생활 안정을 위하여 일정기간 급여를 지급하는 등 사회보험 중 하나)
☞ 대 상 : 1인 이상의 근로자를 고용하는 모든 사업 또는 사업장
☞ 보험비(보수월액 기준) : 근로자 0.9% / 사업주 0.9%
☞ 고용보험 관련 업무 문의 : 고용보험공단(국번 없이 1350) 또는 공식홈페이지
④ 산재보험
☞ 대 상 : 근로자가 있는 모든 사업 또는 사업장(친족은 적용 제외)
☞ 보험비(보수월액 기준) : 카페 경우 사업자 0.7%~1%
★ 위 내용 보험 공통적으로 한 기관에만 신고해도 한꺼번에 처리가 가능하며, 입사 및 퇴사 등의 사유 발생 시 해당일의 다음 달 15일까지 신고해야 한다 ★

재직 일수 등 위 내용을 확인하여 조치하길 바란다.

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의무 보험, 몰라서 안 했다면 4 대 보험 소급 가입 가능하다

4 대 보험 소급 신청을 통한 가입

매월 15일까지 신고인 근로 보험을 모르다가 신청 시기를 놓쳤을 시 4대 보험소급 신청이 가능하다. 입사/퇴사 등을 적기 신고(매월 15일까지 신고)하여 소급분 연금보험료 및 과오납 등 발생에 따른 보험료 정산의 번거로움을 줄일 수 있다. 소급분 연금보험료란 국민연금 당연적용 사업장에서 직원의 입사 등 늦게 신고하는 경우 발생되는 금액을 말하고, 과오납금이라는 것 또한 같은 이유에서 발생되는 금액을 말한다. 이는 자격변동 사유 발생일이 속하는 달의 다음 달 15일까지 신고한 사항을 반영하여 산정하고 고지시키는 것이다. 국민연금공단 콜센터(국번 없이 1355) 또는 각 지역 공단에 문의하길 바란다.

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의무 보험? 근로보험?,내가 운영하는 상가 화재 보험도 확인해 보자

사업장 화재 보험은 화재 사고뿐만 아니라 사업 중 발생할 수 있는 다양한 위험에 대비하기 위해 선택 보험 형태이다. 건물복구비용, 구내폭발파열 손해, 급배수설비 누출 손해, 냉동/냉장물 손해, 도난 손해, 가스사고 배상책임, 가족 일상생활 중 배상책임, 골절 진단비, 골절수술 등을 확인할 수 있다.

나 같은 경우 우리 가족을 비롯하여 모든 보험을 하나의 회사에서 사용을 하였다. 현대해상 다이렉트 통해 자식은 현대해상 CI(어린이보험)과 현대 해상 메디 케어, 운영 중인 건물은 사업장화재보험, 현대해상 자동차 보험 등으로 모든 보험을 현대 해상에서 보험 신청을 하였다. 이유는 가장 먼저 현대 해상 본사에 지인이 있으며 지인을 통해 보험 신청을 하였고, 보험 특약도 좋고 다이렉트 보험 비교 분석 또한 가능함에 따라 진행하였다.

개개인의 맞는 보험을 확인하여 사업장 화재 보험 신청을 통해 더 나은 사업장을 꾸리기 바란다.

오늘은 사업장 운영 시 의무적으로 확인해야 할 근로 보험에 대해 확인하였습니다. 각자의 해당되는 분야에서는 꼭 의무 보험을 가입하여 불이익이 발생되지 않게 주의 당부드립니다. 이외에도 좋은 정보들을 블로그 내에 기재하였으니 확인하여 더 나은 삶을 만들기 바랍니다.